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抓党建就要抓责任制,抓责任制就要抓责任人《条例》对国有企业党的建设责任体系、责任落实和责任追究作出规定各级党委(党组)要切实履行全面从严治党主体责任,把抓好国有企业党的建设作为应尽之责、分内之事《条例》提出了机关基层党组织履行监督职责、开展日常监督的具体要求在监督对象上,突出对党员领导干部进行监督,推动领导机关、领导干部带头,发挥示范引领作用在工作目标上,要求保证党员严格遵守党章党规党纪、严格遵守和执行制度、做到忠诚干净担当,维护党的团结和统一在监督方法上,要求定期检查党员参加党组织生活、党员领导干部参加双重组织生活情况,督促开好党员领导干部民主生活会,机关基层党组织专职副书记列席有关会议等,深入了解党员干部遵守政治纪律和政治规矩、落实全面从严治党责任、坚持民主集中制等方面的情况

五年来,不断健全辅导员准入、选拔、培训、培养、年度考核及职称晋升指标体系,搭建辅导员交流互鉴、教学科研平台;五年来,组织辅导员参加校内培训、省教育厅辅导员岗前培训班及高级研修班87人次;创新学生工作研讨会,征集优秀学生工作论文及学生工作案例,五年来,共征集优秀论文258篇,学生工作案例230篇,分年度汇编成册;强化辅导员的管理考核,以辅导员职业技能大赛为平台,促进辅导员自身能力提升,开展“十佳辅导员”评选活动,进一步提高辅导员的职业化能力;搭建理论研究平台,五年来,103名辅导员和学生管理干部成功申报学工项目,立项项目45个,项目金额15万元五年来,辅导员队伍建设成果明显,1名辅导员获得“全国高校辅导员年度人物”提名奖;2名辅导员在全省辅导员职业技能大赛中荣获嘉奖;2名辅导员获得“全省高校优秀辅导员”荣誉称号;4名辅导员成功申报“安徽省辅导员名师工作室”项目量质并进,提升管理质量服务水平多手段多举措,日常管理创新高效五年来,学校以强管理、促规范、提服务为目标,凝心聚力,统筹规划,抓部署、抓统筹、抓落实,各项日常管理工作创新高效完善学生服务管理事务联席会议制度,建立学生事务“一站式”服务平台;建立毕业生档案邮寄网上查询专页,实现“即时查询、跟踪追寻”功能,五年来,为25724名毕业生办理的档案整理邮寄工作;利用新媒体,建立教师间、师生间沟通交流平台,实现沟通零距离、零障碍,提升学生工作便捷性;每月编发《学生工作简报》,提供工作亮点和经验分享平台;进一步加强学生安全教育管理,切实维护校园和谐稳定,寒暑假和重大节假日前,以主题班会、发布《假期安全温馨提示》、安全短信提醒等形式开展安全教育,提高学生安全防范意识和防范能力;开展学生宿舍卫生、安全、文明“月月查”活动,加大学生宿舍违纪行为处理力度五年来,组织由校领导带队、相关职能部门负责人以及各学院分管书记和全体专职辅导员参加的全校学生宿舍安全文明卫生检查40余次,处分违纪学生416人次学校共申报各级各类科研项目820余项,国家级项目获批20余项;授权发明专利21项,实用新型70多项;邀请海内外专家110人作学术报告,受益师生达2万人次;开展“住建工作怎么干”大讨论,围绕“城市轨道交通和装配式建筑”、“城市规划建设”、“智慧城市和海绵城市”、“城市管理”、“建筑经济与房地产管理”、“城市信息化建设和应用”等开展专题研究学校先后与安徽省建筑设计研究院、安徽皖投新辉集团有限公司、清华大学合肥公共安全研究院、深圳水务集团、安徽智慧超洋股份有限公司、安徽中亚钢构有限公司签署了战略合作协议,开展深度合作新增社会奖助学金、大学生科技创意创新活动经费300余万全力推进定点帮扶舒城县汤池村精准扶贫工作,近500名研究生师生在皖北大地走村串户,为脱贫攻坚第三方监测评估工作挥洒智慧汗水2017年,文化传承与创新续写新篇章学校文明创建再立新功,荣获第十一届安徽省文明单位